EMBA 6 : sur les traces de Sun Tzu et l'Art de la Guerre

La promotion EMBA6, qui garde un excellent souvenir de son voyage d'études, a eu le privilège rare de bénéficier d'un accueil protocolaire. En effet, le groupe a été encadré par les institutions gouvernementales locales et  gardera notamment en souvenir les conférences et échanges avec l'équipe de recherche au centre de recherche Sun Tzu et visite du musée de Sun Tzu. Lors de cette immersion académique, les étudiants de l'ICN ont pu échanger sur l'application moderne de l'art de la guerre à l'administration des affaires.

Par ailleurs, lors de la visite du centre de planification de la ville de Binzhou, les institutions municipales locales ont pu démontrer comment le secteur public contribue à la planification et la réalisation des infrastructures qui permettront à la Chine de demain de réaliser ses ambitieux objectifs de développement économique, dans une dynamique respectueuse de l'environnement.

L'expérience unique d'un banquet avec le Président de l'Université et le Vice-Maire de Binzhou et d'autres officiels importants ont contribué à découvrir l'approche protocolaire des relations diplomatiques et commerciales de haut niveau.
Grâce à une soirée passée comme invité chez une famille chinoise avec l'aide des professeurs d'anglais de l'université, les étudiants ont pu vivre une partie de leur séminaire « à la chinoise ».
Une rencontre sportive amicale entre la promotion ICN Exécutive MBA 6 et une équipe de jeunes étudiants de  l'Université a pu de toute évidence démontrer la maîtrise locale de la pratique du football.

Plusieurs visites sur les plus grands sites industriels de la province du Shandong ont été organisées afin que les étudiants puissent approcher l'organisation du monde industriel en Chine.
Les étudiants de l'ICN ont pu également rencontrer un expatrié français en la personne de  Pascal KUHN, ancien DRH chez  SMART à Hambach la Ville, actuellement Directeur Qualité à l'usine Daimler à Beijing. Cette usine est la seule usine en Chine qui fabrique des modèles de Mercedes Classe E et Classe C.
Lors d'une conférence au sein de son usine, M KUHN a présenté les enjeux et problématiques de la gestion de son usine qui appartient  à 50 % au gouvernement chinois et à 50% à un groupe privé.
Quel est le rôle et la place du parti politique central? Quelles problématiques de management interculturel M Kuhn rencontre-t-il? Quelle est la place des syndicats en Chine? Comment gérer et optimiser la qualité dans les processus industriels ? Telles sont les questions qui ont été abordées pendant cette conférence.

Enfin, le groupe a pu en fin de voyage visiter les plus grands sites culturels et touristiques comme la Grande Muraille, la Cité Interdite, Le site des jeux olympiques, et quelques courageux se sont levés aux aurores pour assister aux pratiques de Tai Chi dans les parcs publics.

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