Du 14 au 17 mai un membre de l’AFNOR sera à ICN pour évaluer la maturité des pratiques de l'école en termes de responsabilité sociétale ainsi que sa capacité à identifier et piloter des indicateurs pertinents par rapport aux enjeux sociaux, environnementaux et économiques.
En quoi cela consiste ?
L’évaluation « engagé RSE » a pour objectif d’évaluer la maturité des pratiques d’ICN en termes de responsabilité sociétale (sur le plan de la vision et de la gouvernance, de la communication, des ressources humaines, des modes de production et de consommation et de l’ancrage territorial) ainsi que la capacité de l'école à identifier et piloter des indicateurs pertinents par rapport aux enjeux sociaux, environnementaux et économiques.
Elle aura lieu du 14 au 17 mai 2018 et sera pilotée par un évaluateur AFNOR, Pascal THOMAS, délégué régional AFNOR Grand Est. Des membres du personnel seront interviewés, des étudiants, des alumni et des parties prenantes extérieures.
A l’issue de ce diagnostic, l’évaluateur rédigera un rapport qui recommandera un plan d’actions pour l’amélioration des pratiques d'ICN en matière de responsabilité sociétale.
Quels enjeux ?
• Etre en phase avec la mission d’ICN BS
• Un état des lieux de la mise en place de la stratégie RSE d'ICN
• Une dissémination de la RSE dans toutes les activités de l'école
• Le positionnement d’ICN vis-à-vis du DD et de la RSE
• La différenciation avec les autres écoles
• Une recherche progressive et continue d’amélioration de la qualité
ICN n’est qu’au début de cette aventure de la RSE ! Une évaluation de suivi sera en effet réalisée 18 mois plus tard afin de mesurer la progression réalisée sur cette période par l’ensemble des personnels et particulièrement par le nouveau comité de pilotage DD/RSE. Une chose est certaine : ICN est la 1ère école de management à opter pour cette évaluation !
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